安城市立安城南中学校の令和8年度学校経営計画（グランドデザイン）について、学校公式ウェブサイトにて公表させていただきました。
後日詳しく紹介しますが、今年度より開始されるコミュニティスクールを運営する「安城南中学校運営協議会」において、昨年度の準備会の段階から協議され、今年度第1回の会合で承認をいただきました。
「いのちを大切に生きる」ことを旨として、学校教育活動の展開を図っていきたいと思います。
また併せて校長も今年度より着任しました。そして教頭をはじめ多くの職員が着任しました。
コミュニティスクールをはじめ本当に多くの新しいことを取り組む中で、ここから先まだまだ多くの皆様に説明をし、職員にも生徒の皆さんにも、学校をどう進めていくのか伝えていかなければなりません。
そこで、過去の本校グランドデザインを示したうえで、校長としていつも説明の際に次の言葉も付け加えております。
それは、「ひとつになる」ということです。
平成29年着任の兵藤伸彦校長は、本校の経営目標を「幸せ・感動・one南中」と示しました。
写真にあるものです。
ひとつになる、ONE。
この時に、生徒・保護者・職員がひとつになって、生徒にとってのわくわくや感動、幸せを導き出せるものを求めていたとするならば、あれから10年の歳月が流れ、さらに地域も「ひとつ」に巻き込んだ学校経営が大切かと思っております。
ひいては生徒をひとりにしないこと。
真面目に頑張っているからひとりじゃない、ではなく、どの生徒にも、どんな立場の人からも、どんな形であっても気軽に声を掛け合い、言葉が交わされる関係づくりにするにはどうすればよいか。
これこそが、ひとつになるということではないかと考えています。
学級で、異年齢で、異世代で、生徒ひとりひとりが他とつながること、そして、教科で、総合や様々な学校行事で、地域活動や地域行事、部活動や地域での運動文化的活動など、多くの場を通して、様々な学びを得て、自立に向かうこと。
みんながひとつになることと、みんながひとりひとりを大切にすることで、生徒の皆さんが「いのちを大切に生きる」という目標を具現化できるのではないかと考えています。
そのために学校内に魅力的なものがあるのか、わくわくするような取り組みがあるのか、感動できる活動を展開しているのか、そして、日々の学校生活を「明日も来たい」と思ってもらえるような展開にできているのか。
まだ着任したばかりではありますが、職員だけでなく、生徒会の皆さんなどとともに、さらには団長さんたちとともに、様々な展開をしていきたいと思っています。
さらには何より地域の皆様と生徒の居場所を地域に増やし、地域で語らえる皆さんとのつながりをたくさん増やしていただけたら、嬉しく思います。
そんな思いを込めての学校経営目標です。
守るべきもの、また、今後平成から令和にかけて本来レベルを上げていくべきものなどをしっかり過去のグランドデザインからの進捗を見つめ、本校の創立80年となる令和10年を目指して進んでいきたいと思います。